Всего вопросов: 2084

23 дек 2014, 19:09 от
анонима
588 просмотров 1 комментарий Комментировать

Не получилось у меня уложиться в ограничение, надеюсь файлы у вас откроются.
Мне бы очень пригодилось мнение кого-нибудь кто имеет опыт в типировании по соционике и психософии, а "конкретнее" узнаете там. Заранее благодарю за внимание
Прикрепленные файлы:
- Психософия..jpg ()
- 2.jpg ()
- 1.jpg ()
23 дек 2014, 14:08 от
Елизавета
603 просмотра 1 комментарий Комментировать

23 дек 2014, 12:17 от
анонима
604 просмотра 14 комментариев Комментировать

23 дек 2014, 02:07 от
анонима
611 просмотров 2 комментария Комментировать

Меня типировали по дихотомии Юнга: получилось, что я или Драйзер, или Дюма, или Гюго, или Наполеон. Человек, типироваваший меня, сказал, что "мне кажется, но альфа вам не подходит по ценностям" - подскажите, как это можно самому понять и как из четырех тимов, которые мне выпали, выбрать свой?
22 дек 2014, 18:41 от
анонима
579 просмотров 3 комментария Комментировать

22 дек 2014, 16:41 от
анонима
542 просмотра 1 комментарий Комментировать

22 дек 2014, 16:31 от
анонима
566 просмотров 3 комментария Комментировать


21 дек 2014, 21:12 от
анонима
642 просмотра 10 комментариев Комментировать

21 дек 2014, 20:10 от
анонима
554 просмотра 2 комментария Комментировать

21 дек 2014, 13:54 от
анонима
537 просмотров 1 комментарий Комментировать

21 дек 2014, 13:20 от
анонима
522 просмотра 1 комментарий Комментировать

20 дек 2014, 20:12 от
анонима
521 просмотр 1 комментарий Комментировать

20 дек 2014, 01:35 от
анонима
540 просмотров 3 комментария Комментировать

20 дек 2014, 01:12 от
анонима
547 просмотров 4 комментария Комментировать

Народ, а как можно отличить людей разных тимов, но с одинаковой болевой? Те же гек и нап, макс и драй... на что обращать внимание?
И, если не пробивается болевая, на что еще обращать внимание?
19 дек 2014, 20:47 от
анонима
540 просмотров 1 комментарий Комментировать

Чувствую себя не в праве нарушать установленные правила (в любом учреждении), даже если считаю их глупыми, но раз тут так принято - значит, надо соблюдать. Ещё испытываю большую неловкость, когда кругом работают, а у меня простой, пусть и не по моей вине. Это бл, чл? В каком месте модели а? Какая из логик в ценностях?
19 дек 2014, 11:28 от
анонима
503 просмотра 2 комментария Комментировать

18 дек 2014, 23:23 от
анонима
497 просмотров Комментировать

Скажите, а если человек в коллективе постоянно ищет кого-то, за кого можно зацепиться, заиметь поддержку - о чем это может говорить?
18 дек 2014, 19:39 от
анонима
529 просмотров 3 комментария Комментировать

могу сказать, что всегда имею кучу вариантов планов в уме, не особо напряжен переменой, хотя в целом менять что-то не люблю... нравится, когда все идет "наверняка" - то есть улажено и спокойно... зато в плане поведения и жестов: не люблю "застывшие" позы, часто их меняю, хотя могу и залипнуть в одном состоянии!
в общем, помогите советом!
18 дек 2014, 13:40 от
анонима
548 просмотров 4 комментария Комментировать

Подскажите, пожалуйста, вот я очень круто общаюсь тет-а-тет или в очень маленьких компаниях друзей, прям вот душа компании, заводила и вечный двигатель, особенно, если люди совсем "свои", зато в больших компаниях, например корпоратив, банкет, чужой день рождения, я нередко теряюсь, сыплю дежурными фразами и вообще становлюсь замкнутым. При этом на улице не особо волнуюсь, когда надо к незнакомым обращаться, но не люблю отвечать на телефонные звонки.
Это говорит об экстраверсии или об интроверсии?
18 дек 2014, 12:19 от
анонима
571 просмотр 6 комментариев Комментировать
Страницы:
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- 34
- 35
- 36
- 37
- 38
- 39
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- 45
- 46
- 47
- 48
- 49
- 50
- 51
- 52
- 53
- 54
- 55
- 56
- 57
- 58
- 59
- 60
- 61
- 62
- 63
- 64
- 65
- 66
- 67
- 68
- 69
- 70
- 71
- 72
- 73
- 74
- 75
- 76
- 77
- 78
- 79
- 80
- 81
- 82
- 83
- 84
- 85
- 86
- 87
- 88
- 89
- 90
- 91
- 92
- 93
- 94
- 95
- 96
- 97
- 98
- 99
- 100
- 101
- 102
- 103
- 104
- 105
Для тех, кто все же не любит анонимность:
Войти |
Зарегистрироваться